10月21日,宗保公司召開階段性管理工作講評(píng)部署會(huì),公司領(lǐng)導(dǎo)、上海各區(qū)域經(jīng)理在公司上海周浦基地參加會(huì)議,杭州浙江民泰公司、安徽黃山分公司、江蘇南京分公司等通過視頻連線的方式參加會(huì)議。
會(huì)上,副總經(jīng)理侯留勇講評(píng)了管理工作,指出了工作中存在的問題,分析了產(chǎn)生的原因,并就如何提高業(yè)務(wù)素質(zhì)、管理技能提出了具體要求,明確了公司管理人員應(yīng)當(dāng)具備的能力和擔(dān)當(dāng)。
公司總經(jīng)理蔣德玉對(duì)下一階段管理工作進(jìn)行了具體部署。
公司董事長(zhǎng)王耀結(jié)合公司實(shí)際,立足公司發(fā)展,進(jìn)一步進(jìn)行強(qiáng)調(diào):
一是要切實(shí)高度重視,持續(xù)強(qiáng)化隊(duì)伍管理,積極開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能訓(xùn)練,進(jìn)一步提高員工服務(wù)保障能力和水平。
二是要細(xì)化職責(zé)分工,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),要到實(shí)地多走多看多聽,了解掌握第一手資料,確實(shí)把各項(xiàng)工作任務(wù)要求落實(shí)落細(xì)落到位。
三是要堅(jiān)守底線思維,凝聚員工共識(shí),樹立一盤棋思想,培養(yǎng)員工主人翁責(zé)任感,做到上下齊心,心往一處想,勁往一處使,牢牢守住安全底線,確保公司健康穩(wěn)定順利發(fā)展。
會(huì)后,副總經(jīng)理季強(qiáng)進(jìn)行了法紀(jì)教育專題授課。
(供稿人:辦公室)